Strategische Partnerschaft mit ipartment: BWH Hotels baut Longstay-Angebot aus

| Hotellerie Hotellerie

Die BWH Hotels Central Europe und die ipartment GmbH gehen eine neue Partnerschaft ein. Die Kooperation wurde von Marcus Smola und Carmen Dücker, Geschäftsführung der BWH Hotels Central Europe GmbH, sowie Ralph Stock, Gründer und CEO der ipartment GmbH, geschlossen. Ziel ist es, neue Zielgruppen, Märkte und Marktanteile im Longstay-Segment in Deutschland und perspektivisch in Europa zu erschließen.

Expansion in das Longstay-Segment

Im Rahmen der Zusammenarbeit werden vorerst acht ipartment-Häuser mit einer Gesamtkapazität von rund 1.000 Einheiten unter der neu eingeführten Longstay-Marke @home by Best Western in das Hotelnetzwerk der BWH Hotels integriert. Zunächst sollen im Dezember 2025 die Standorte Darmstadt, Berlin Airport, Berlin Mitte, Braunschweig und Wolfsburg buchbar sein. Anschließend folgen die Städte Böblingen, Köln Oper und Leverkusen. Weitere Standorte befinden sich in der Entwicklung.

Marcus Smola erklärte, die Partnerschaft erweitere das Angebot der BWH Hotels um das wachstumsorientierte Longstay-Marktsegment. Er ergänzte: „Auf Basis eines globalen Leistungsportfolios erschließen wir neue Ziel- und Kundengruppen. Der strategische Schritt stärkt durch zusätzliche Hospitality-Angebote die Marktposition von BWH Hotels.“

Synergieeffekte im Short- und Midstay-Markt

BWH Hotels profitiert von der Integration eines neuen Übernachtungssegments, der Longstay-Expertise von ipartment und der Projektpipeline. Im Gegenzug eröffnen sich ipartment neue internationale Potenziale im Short- und Midstay-Bereich.

Ralph Stock beschrieb die Synergie-Vorteile für sein Unternehmen: „Gemeinsam mit BWH Hotels erhöhen wir unsere internationale Reichweite und adressieren länderübergreifend neue Gästegruppen.“ Stock wies darauf hin, dass ipartment seit 15 Jahren im Serviced-Apartment-Markt organisch wachse und im Longstay-Segment häufig über 90 Prozent Belegung verzeichne. Er fuhr fort: „Mit BWH Hotels starten wir eine Win-Win-Partnerschaft und gehen einen logischen nächsten Entwicklungsschritt in den Short- und Midstay-Markt, ohne unsere Kernkompetenz im Longstay-Segment zu vernachlässigen.“

Die neuen Häuser der Marke @home by Best Western werden als sogenanntes Collection Modell geführt. Dies ermöglicht es ipartment, die eigene Marke weiter zu stärken und gleichzeitig von dem weltweiten Netzwerk der BWH Hotels für Dienstleistungen und Vermarktung zu profitieren, so Smola. ipartment-Gästen steht zudem das weltweite Loyalitätsprogramm von BWH offen. Dem Serviced-Apartment-Spezialisten wird außerdem der Zugang zum BWH Development Netzwerk gewährt.

Das Angebot: Flexible Wohnlösungen mit digitalem Fokus

Das Produktangebot umfasst unter anderem voll ausgestattete Küchen mit der Möglichkeit zur Selbstversorgung sowie Dienstleistungen wie einen Reinigungs- und Wäscheservice. Je nach Standort sind ferner ein Self-Service-Supermarkt und die Nutzung von benachbarten Fitnessstudios vorgesehen. Ein hoher Grad an Digitalisierung soll Gästen ein Maximum an Unabhängigkeit und Flexibilität bieten.

Carmen Dücker ordnete die Markterweiterung ein: „Mit der Partnerschaft erweitern wir unser Angebot um ein zeitgemäßes Zimmerprodukt, das sich sowohl für touristische Aufenthalte als auch für Geschäftsreisen eignet – ganz gleich, ob für Kurz- oder Langzeitaufenthalte. Damit schaffen wir zusätzliche Flexibilität für unsere Gäste und stärken zugleich unsere Position im wachsenden Longstay-Segment.“


 

Zurück

Vielleicht auch interessant

Die Tui Group setzt auf starkes Wachstum in Asien. Der Touristikkonzern unterzeichnet neue Projekte für die Marken Robinson und Tui Blue und plant den Markteintritt in Japan und Vietnam.

Leonardo Hotels Central Europe erweitert sein Portfolio mit der Übernahme von vier IntercityHotels an den Standorten Nürnberg, Freiburg, Magdeburg und Erfurt. Die Häuser werden zunächst als White Label Hotels betrieben und modernisiert.

Die Ensana Hotels dehnen ihre Präsenz auf Georgien aus. Das Unternehmen übernimmt im kommenden Jahr den Betrieb der Sairme Resortanlage im Kaukasusgebirge. Sie zählt zu den etablierten Spa- und Wellnessangeboten der Region.

Das Aethos Monterosa im Val d’Ayas hat nach einer umfassenden Neugestaltung zur Wintersaison seine Pforten geöffnet. Die Renovierungsarbeiten der vergangenen Monate dienten der weiteren Stärkung der Markenidentität.

Das 25hours Hotel The Trip in Frankfurt hat weite Teile seiner öffentlichen Bereiche erneuert. Im Fokus der Umgestaltung standen die Lobby, die Rezeption mit angeschlossenem Shop, die neu eingerichtete Nomad Day Bar sowie der Innenhof.

Der Hotelimmobilienmarkt sieht sich im Jahr 2026 einer Neujustierung gegenüber, bei der insbesondere das Segment der Serviced Apartments durch effiziente Betriebsmodelle und hohe Auslastung an Dynamik gewinnt. Institutionelle Investoren setzen verstärkt auf die Bonität und Transparenz von Betreibern in Kombination mit stabilen Mikrolagen.

Das Fünf-Sterne-Hotel Usedom Palace in Zinnowitz auf Usedom hat seinen Betrieb eingestellt. Nach 125 Jahren ging die Geschichte des Traditionshauses mit dem letzten Betriebstag am 30. November zu Ende. Als Grund für die Schließung nannten die Eigentümer die generell schwierige wirtschaftliche Lage der Hotellerie.

Premier Inn hat sein Deutschland-Portfolio auf insgesamt 64 Hotels erweitert. Mit dem neuesten Haus im Stuttgarter Stadtteil Zuffenhausen betreibt der britische Hotelbetreiber nun fünf Standorte in der baden-württembergischen Landeshauptstadt und insgesamt sechs in der Region Stuttgart.

Die TT Hospitality übernimmt das Management des ehemaligen IBB Hotel Ingelheim und betreibt es ab dem 1. Dezember 2025 als Hotel Das Karl. Das Haus, das zur Unternehmensgruppe Gemünden/Molitor gehört, legt den Fokus auf Geschäftsreisende und Privataufenthalte in zentraler Lage der Kreisstadt Ingelheim.

Ein Hotel, das den Fokus auf die mentale Gesundheit seiner Mitarbeitenden und Kultur legt, ein von Auszubildenden geführtes Restaurant und eine Systemgastronomie, die auf Inklusion auf dem ersten Arbeitsmarkt setzt – an Arbeitgeber-Konzepte wie diese gingen am Mittwochnachmittag insgesamt 16 Hospitality HR Awards.