Hotel Investments AG mit „Null-Bock-Tag“

| Hotellerie Hotellerie

In der Hotellerie, wo lange Arbeitszeiten, unregelmäßige Schichten und hoher Stress häufig zum Alltag gehören, haben Mitarbeitende oft mit Erschöpfung, Schlafmangel und privaten Herausforderungen wie familiären Verpflichtungen zu kämpfen. Um diesen Belastungen entgegenzuwirken und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden zu fördern, führt die Hotel Investments AG in Zusammenarbeit mit ihrem Partner, der Reba Immobilien AG, den sogenannten „Null-Bock-Tag“ ein. 

Dieser Tag gibt den Mitarbeitenden die Möglichkeit, sich ohne festgelegte Aufgaben oder Deadlines einen Tag lang zu erholen und ihre Zeit nach ihren eigenen Bedürfnissen zu gestalten – ganz ohne die Notwendigkeit einer Krankmeldung oder Urlaubsanfrage.

Freiheit für Erholung und Kreativität

Der „Null-Bock-Tag“ bietet den Mitarbeitenden die Freiheit, ihre Arbeitsroutine bewusst zu unterbrechen. Sie sind eingeladen, den Tag für persönliche Regeneration, kreative Auszeiten oder einfach zur Entspannung zu nutzen. Holger Ballwanz, Vorstand der Hotel Investments AG, erklärt: „Dieser Tag ist ein wichtiger Schritt, um unseren Mitarbeitenden Raum für Erholung und Kreativität zu geben. Wir wollen ein Arbeitsumfeld schaffen, das den Wert der Erholung genauso hoch schätzt wie den der Arbeit.“

Erste Rückmeldungen zeigen laut Unternehmen, dass der „Null-Bock-Tag“ den Stresspegel senkt und gleichzeitig den Teamgeist stärkt. Langfristig soll der Tag nicht nur die Produktivität steigern, sondern auch die Mitarbeitermotivation und das kreative Potenzial fördern, indem er den Mitarbeitenden eine dringend benötigte Auszeit bietet..


 

Zurück

Vielleicht auch interessant

Die Hotels der Kooperation Familotel haben im Geschäftsjahr 2025 nach eigenen Angaben einen Nettoumsatz von 336,9 Millionen Euro erzielt. Wie das Unternehmen mitteilt, lagen damit sowohl die Umsätze als auch die durchschnittlichen Erlöse pro Zimmer über den Vorjahreswerten.

Der Hotelverband Deutschland hat die Finalisten seiner diesjährigen Branchenawards benannt. Die ausgewählten Start-ups und Preferred Partner präsentieren ihre Konzepte im Juni am Nürburgring.

Die Motel One Group hat ihr erstes Hotel der Marke The Cloud One Hotels in Portugal eröffnet. Das neue Haus befindet sich in Lissabon und umfasst 88 Zimmer, darunter Suiten sowie Zimmer mit privater Terrasse. Mit Bildergalerie.

CIC Hospitality aus Norwegen übernimmt den Betrieb des Flightgate Munich Airport Hotel in Hallbergmoos bei München. Das Haus mit 212 Zimmern wird künftig unter der Marke Radisson Individuals geführt.

Das frühere Wyndham Grand Salzburg tritt künftig unter der Marke Radisson Blu auf. Das Haus verfügt über 262 Zimmer und 1.785 Quadratmeter Veranstaltungsfläche und positioniert sich verstärkt im Tagungs- und Geschäftsreisemarkt.

Die DSR Hotel Holding eröffnet am 6. Juli 2026 das neue Henri Hotel Garmisch-Partenkirchen mit 69 Zimmern im ehemaligen Reindl's Partenkirchner Hof. Das neue Haus ist ab sofort buchbar und erweitert das Alpen-Portfolio des Unternehmens.

Das Hotel Gut Ising am Chiemsee investiert in den Bau von zwei neuen Wohngebäuden für seine Angestellten. Bis Oktober entstehen insgesamt 37 Einheiten mit 60 Betten sowie verschiedene Gemeinschaftseinrichtungen für Auszubildende und Fachkräfte.

Das Webers Hotel im Essener Ruhrturm wird künftig von Signo Hospitality betrieben und schließt sich der Accor-Gruppe an. Ab Ende 2026 sind umfassende Renovierungsarbeiten und ein Markenwechsel des Hauses mit 137 Zimmern geplant.

Eine Studie von HotellerieSuisse zeigt den anhaltend hohen Einfluss von Buchungsplattformen auf die Preisgestaltung in der Schweizer Hotellerie. Hotels berichten zunehmend über Preisunterbietungen und eingeschränkte Kontrolle im digitalen Vertrieb.

Das „Hotel am Sophienpark“ in Baden-Baden soll nach einer umfassenden Modernisierung im Frühjahr 2027 unter dem Namen „The Floris“ weitergeführt werden. Das traditionsreiche Gebäude an der Sophienstraße 14 werde derzeit revitalisiert und als Vier-Sterne-Superior-Hotel neu positioniert.