Wie die Luxushotellerie Technologie nutzen kann, um menschlich zu bleiben

| Hotellerie Hotellerie

Benoît-Etienne Domenget, CEO von Sommet Education (Mutter von Glion Institute of Higher Education und Les Roches Global Hospitality Education) hat einen Aufsatz über die Trends verfasst, die die Hotellerie im Jahr 2019 prägen. Dabei geht es um Weiterentwicklungen in den Bereichen Nachhaltigkeit, Luxus, Technologie und Innovation, die die zukünftige Ausrichtung der Hotellerie beeinflussen würden und wie diese mit dem „menschlichen Faktor“ zu versehen seien.

Hier das Whitepaper herunterladen

Auch in der Luxushotellerie verändere sich die Art und Weise, wie Hotels mit Kunden interagierten - auch vor und nach ihrem Aufenthalt. Chatbots, Roboter und andere Formen von künstlicher Intelligenz stellten den Nutzern bei Bedarf Informationen zur Verfügung und personalisierte Empfehlungen. Hinzu kämen zeitsparenden Service und intelligente Hotelzimmer, die per App oder Stimme individuell angepasst werden könnten. Dabei sei die Balance zwischen der Geschichte der Luxushotellerie und der zu erwartenden Innovation unerlässlich für die Entwicklung der bekannten Marken. Den Luxusmarken müsse es gelingen ihre Identität in die Zukunft zu retten, um relevant zu bleiben.

Zurück

Vielleicht auch interessant

Die Staycity Group erweitert ihr Portfolio in Wien um ein zweites Aparthotel. Im vierten Bezirk entstehen flexible Serviced Apartments, die auf Kurz- und Langzeitgäste zugeschnitten sind und gleichzeitig die Neupositionierung der Marke einläuten.

Die Münchner Platzl Hotels schaffen die Position einer Leitung für nachhaltige Entwicklung. Constanze Kunz übernimmt die Aufgabe, die 17 Nachhaltigkeitsziele der Vereinten Nationen im Unternehmen zu implementieren und ökologisches Handeln dauerhaft im Betrieb zu verankern.

RIU Hotels & Resorts eröffnet mit dem Hotel Riu Plaza London The Westminster sein zweites Haus in der britischen Metropole. Das ehemalige Hilton-Objekt verfügt über 464 Zimmer und setzt thematisch auf ein Designkonzept im Stil der britischen Geheimdienste.

Marriott International und Al Qimmah Hospitality, eine Tochtergesellschaft von BinDawood Investment, haben eine Vereinbarung über fünf neue Hotelprojekte in Saudi-Arabien unterzeichnet. Die Expansion umfasst mehr als 2.700 zusätzliche Zimmer in den Städten Dschidda, Mekka und Medina.

Nach der Übernahme durch Signo Hospitality wurde das ehemalige Innside by Meliá an der Münchener Messe für über 2,2 Millionen Euro renoviert. Mit dem Abschluss der Arbeiten und dem Rebranding wurden 134 Zimmer sowie die öffentlichen Bereiche modernisiert.

Die Gaming-Marke Atari soll in Phoenix ein eigenes Hotel erhalten. Das geplante Resort setzt auf eine Mischung aus High-Tech-Unterbringung und einer riesigen E-Sport-Arena. Für die Realisierung des Projekts wurde nun eine öffentliche Finanzierungsrunde gestartet. Ähnliche Pläne anderer Partner aus dem Jahr 2020 wurden nie realisiert.

Der Lanserhof Sylt führt mit „Neuro Sleep Reset“ ein neues technologiebasiertes Programm zur Behandlung von Schlafstörungen ein. Durch die Analyse und Stimulation von Hirnwellen sollen Patienten ohne Medikamente zu einem natürlichen Schlafrhythmus zurückfinden. Sieben Nächte exklusive Unterkunft kosten ab 6.956 Euro

Der deutsche Hotelinvestmentmarkt meldet sich 2025 mit einem deutlichen Plus zurück. Hohe Transaktionsvolumina in Berlin, München und Köln sowie die Rückkehr institutioneller Investoren prägen das Marktgeschehen. Experten erwarten für 2026 eine Fortsetzung des Aufschwungs und neue Potenziale durch Umnutzungen.

Die Integration von Künstlicher Intelligenz entwickelt sich in der Hotellerie gegenwärtig von einer experimentellen Phase hin zu einer Notwendigkeit. Ein Bericht von PwC Middle East verdeutlicht, dass die Technologie zunehmend als zentrales Werkzeug für die langfristige Wettbewerbsfähigkeit und das betriebliche Wachstum betrachtet wird.

Nach 100 Tagen im Amt präsentiert der neue Vorstand der HSMA Deutschland seine strategische Ausrichtung. Im Mittelpunkt stehen die Stärkung der Expertenkreise, die Förderung von Talenten und eine intensivere Zusammenarbeit innerhalb der Hotelbranche.